Prop de 500 entrevistes entre alumnes i cadenes hoteleres en pro de la inserció laboral: és el resultat de les JDP 2020

Les Jornades de Desenvolupament Professional (JDP) tenen com a objectiu principal la inserció laboral dels alumnes que finalitzen els seus estudis durant el curs actual. En l’edició del 2020, celebrada els dies 4 i 5 de febrer a l’Hotel-Escola, els representants de recursos humans de cadenes hoteleres han realitzat prop de 500 entrevistes als alumnes de l’EUHT StPOL.

Els dies 4 i 5 de febrer l’Escola Universitària d’Hoteleria i Turisme de Sant Pol de Mar (EUHT StPOL) ha celebrat una nova edició de les Jornades de Desenvolupament Professional (JDP). Durant dos dies, prop de 100 alumnes de l’Hotel-Escola han tingut l’oportunitat d’entrevistar-se amb els responsables de Recursos Humans de grans cadenes hoteleres d’àmbit internacional. Concretament, en aquesta edició les JDP han comptat amb la participació de 12 grups hotelers: MARRIOTT International, MANDARIN ORIENTAL THE HOTEL GROUP, SENATOR Hotels & Resorts, MELIÁ Hotels International, NH Hotels, IBEROSTAR Hotels & Resorts, BARCELÓ Hotel Group, H10 Hotels , REAL Hotels & Resorts, PARADORES, DERBY Hotels Collection i HILTON.

Durant els matins de el 4 i el 5 de febrer els representants de les cadenes i grups hotelers van presentar als alumnes la seva filosofia d’empresa i plans de carrera, mentre que a la tarda els alumnes van assistir a les entrevistes personals que tenien concertades amb els representants de cada empresa, que prèviament havien rebut i valorat els seus currículums.

Més de 500 entrevistes: el pas previ a la inserció laboral

En total, durant els dos dies de les JDP les empreses van realitzar prop de 500 entrevistes als alumnes dels diferents programes acadèmics de EUHT StPOL: el Grau Universitari en Gestió Hotelera i Turística, el Doble Cicle Formatiu de Grau Mitjà en Gastronomia i Restauració i els màsters en Arts Culinàries i Direcció de Cuina i en Hospitality Management. Una xifra que significa una mitjana de 5 entrevistes per alumne, arribant a un màxim de prop de 9 entrevistes de mitjana per alumne en el cas dels estudiants del Grau universitari en Gestió Hotelera i Turística.

Juntament amb les Jornades de Desenvolupament Professional, durant el curs l’Hotel-Escola rep la visita de més cadenes hoteleres que també presenten les seves opcions de pràctiques i oportunitats laborals als alumnes de EUHT StPOL. Es tracta, per exemple, de Marugal Distinctive Hotel Management o Condes Hotels, entre d’altres.

Les Jornades de Desenvolupament Professional de EUHT StPOL compten amb més de 15 anys de trajectòria i representen un aparador per als estudiants de l’EUHT StPOL en pro de la seva inserció laboral a més de ser una font de talents per a les empreses.